Nueva versión de Expo Empleos AIEP Zona Sur
ofrecerá alrededor de 2.000 vacantes laborales
- Participarán las sedes de Osorno, Puerto Montt y Castro que junto a unas 60 empresas ofrecerán diversos cupos de trabajo.
Hoy se dará inicio a una nueva versión de la Expo Empleos AIEP Zona Sur 2022, feria laboral que se realizará en conjunto con las municipalidades de Puerto Montt y Castro y que es organizada por las sedes de Osorno, Puerto Montt y Castro a través de la plataforma web https://expoempleos.aiep.cl/ entre el 20 y el 22 de julio.
En esta versión participarán alrededor de 60 empresas que ofertarán cerca de 2.000 vacantes laborales impulsando la empleabilidad de las comunas, las ciudades y la región.
En un punto de prensa realizado el martes 19 en AIEP Puerto Montt, que fue encabezado por el director de la sede Roberto Urtubia y que contó con la participación del SEREMI del Trabajo para la Región de Los Lagos, Angel Cabrera, representantes de la academia, las empresas y el Gobierno coincidieron en la necesidad de impulsar los empleos formales en la región.
Roberto Urtubia, director de AIEP Puerto Montt, destacó la alianza con las municipalidades que ya lleva más de diez años e hizo un llamado a jóvenes y adultos a ingresar a la plataforma y postular a las cerca de 2.000 ofertas laborales. “Queremos apoyar la inserción laboral y ese es el objetivo de esta Expo Empleos y, por lo tanto, también ofrecemos cupos laborales a toda la comunidad”, dijo.
A su vez el SEREMI del Trabajo, Angel Cabrera, resaltó el valor que tienen este tipo de actividades de alianza público-privada que permiten articular iniciativas no solamente pensando en estudiantes, sino que en toda la comunidad. “Esta colaboración público-privada no solo permite que exista una oferta laboral concreta e importante para los trabajadores y las trabajadoras de la región, sino que además nos permite también a nosotros como sector público aprovechar también estas iniciativas”, agregó.
Cabe señalar que durante 2021 AIEP llevó a cabo 19 Expo Empleos en las que ofreció cerca de 30 mil cupos laborales en distintas regiones del país, en el marco del rol de la institución como actor educacional y social, vinculándose con el medio y desarrollando diversas iniciativas en conjunto con entidades públicas, privadas y gremiales, lo cual ha permitido articular acciones en áreas de empleabilidad, emprendimiento, alfabetización digital y de protección ambiental, entre otras.
