- Entre viernes y sábado se fiscalizaron 153 buses para asegurar que sus conductores manejaran habiendo cumplido previamente sus períodos legales de descanso y sin síntomas de fatiga que pudieran causar accidentes carreteros.
- Durante los controles en terminales y peajes la DT suspendió a 5 choferes que incumplían las norma sobre descanso.
Multas por 130.571.150 millones de pesos aplicó la Dirección del Trabajo (DT) durante su fiscalización al transporte interurbano de pasajeros en este fin de semana largo.
Entre el viernes 28 y el sábado 29 se realizaron 153 fiscalizaciones entre las regiones de Arica y Parinacota y Los Lagos para verificar que choferes y auxiliares cumpliesen sus turnos con los descansos legales previos en regla, garantizando así viajes más seguros para ellos y los pasajeros.
El balance de los controles en terminales y peajes arrojó un total de 36 sanciones y 5 choferes suspendidos de sus turnos al comprobarse que incumplían con los descansos previos. En estos casos, los trabajadores debieron dejar sus puestos y sus empresas debieron reemplazarlos por choferes que sí cumplían con la norma legal para iniciar o reanudar los recorridos.
El director nacional del Trabajo, Pablo Zenteno Muñoz, quien encabezó este sábado la fiscalización en el Terminal de Buses Sur de Santiago, sostuvo que “el resultado de estas fiscalizaciones demuestra que son muy necesarias, sobre todo en estas fechas de traslados masivos, porque seguimos detectando empleadores que obligan a trabajar a choferes en condiciones de descanso insuficientes, lo que evidentemente hace más insegura la conducción al aumentar el riesgo de accidentes por causa de la fatiga”.
Para verificar el cumplimiento de los descansos y horas máximas de conducción, los inspectores del trabajo suben a las cabinas de los buses e imprimen desde el registro automatizado de asistencia los comprobantes con el historial previo de trabajo y descanso de cada conductor y auxiliar del vehículo fiscalizado.
Infracciones sancionadas
Las fiscalizaciones en 14 regiones del país se centraron en las siguientes materias:
- Manejar más de cinco horas continuas:
- Otorgar descanso mínimo de dos horas (tras 5 horas de conducción continua):
- Llevar registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo:
- Llevar correctamente registro de asistencia y determinación de las horas de trabajo:
- Cumplir con resolución fundada que autoriza sistema excepcional de distribución de jornadas de trabajo y descanso:
Los valores de las multas que podían aplicarse en esta ocasión fluctuaban entre las 3 ($180.930) y las 60 ($3.618.600) UTM, dependiendo de si la empresa infractora era micro, pequeña, mediana o grande.
Nota: valor de la UTM en octubre de 2022 es de $60.310.
¿Cómo puedo efectuar una denuncia ante la DT?
Las denuncias laborales pueden ser efectuadas de forma presencial en las Inspecciones del Trabajo, o bien, de manera digital en www.direcciondeltrabajo.cl. Es importante recordar que dicha denuncia puede ser presentada por cualquier persona, no necesariamente por el trabajador o la trabajadora afectada.
